Cada tres años INEGI publica la Encuesta Nacional sobre Productividad y Competitividad de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (ENAPROCE), las últimas dos encuestas disponibles son las del 2015 y 2018, ambas presentan algunos cambios metodológicos y en la forma de mostrar los resultados. Con el fin de comprender la información estadística, es importante definir cada una de las empresas según su número de empleados de acuerdo con los tres sectores de la actividad económica, de acuerdo con INEGI. En el cuadro 1 se resume dicha información:
| Cuadro 1. Clasificación según el número de empleados | |||
| Tamaño | Sector | ||
| Industria | Comercio | Servicios | |
| Micro | De 0 a 10 | De 0 a 10 | De 0 a 10 |
| Pequeña | De 11 a 50 | De 11 a 30 | De 11 a 50 |
| Mediana | De 51 a 250 | De 31 a 100 | De 51 a 100 |
En el siguiente cuadro 2 se muestra en valores absolutos el total de las unidades económicas en México por tamaño. En 2015 el total de empresas era de 4,059,460 mientras que en el 2018 era de 4,180,986; esto significa un incremento del 3% liderado por el crecimiento de 16.5% de las Pymes, 3.6% de las grandes y 2.66% de las microempresas.
| Cuadro 2. Unidades Económicas en México por Tamaño | ||
| Tamaño | 2015 | 2018 |
| Micro | 3,952,422 | 4,057,719 |
| Pymes | 96,121 | 111,958 |
| Grandes | 10,917 | 11,309 |
| Total | 4,059460 | 4,180,986 |
Tomando en cuenta el total de unidades económicas en el 2018 el 97% son microempresas, 2.67% Pymes y solo el 0.27% grandes empresas, es decir, el 99.72% de las empresas equivalen a las Micro, pequeñas y medianas empresas (MiPymes), de ese tamaño es la importancia de estas empresas en la actividad económica de nuestro país. Con relación al personal ocupado, en el 2016 había un total de 19,793,273 personas empleadas de las cuales el 48.8% estaban en las microempresas, 16% en las pymes y el 35.16% en las grandes empresas. Para 2017 el personal ocupado aumentó a 19,963,392 personas de la cuales el 47.16% se empleó en las microempresas, 16.14% en las pymes y el 36.23% en las grandes. A través de estos datos se hace evidente que el empleo en México depende en un 64%, aproximadamente, de las famosas MiPymes.
Dentro de la estructura del personal ocupado en las microempresas, en las cuales nos enfocamos en el resto de esta columna, INEGI reconoce tres grandes divisiones: 1) Dueños, socios o directivos; 2) trabajadores que reciben una remuneración, y 3) personas que ayudan sin cobran un sueldo. El total del personal ocupado en el 2016 ascendió a 9,660,910 personas de las cuales el 47.9% eran dueños, socios o directivos, 42.72% trabajadores remunerados y 9.4% trabajadores no remunerados. Para el 2017 las cifras cambian, el personal ocupado disminuye a 9,505,392 personas de la cuales el 49.5% eran dueños, socios o directivos; 42.72% trabajadores remunerados y solo el 9% correspondía a los trabajadores no remunerados.
La información se torna más interesante cuando introducimos en el análisis la participación de los hombres y mujeres dentro de la posición que toman al interior de las unidades económicas de estudio. Del total del personal ocupado en estas empresas en el 2016, el 46% eran mujeres y el 54% hombres. De las 4,450,822 mujeres el 51% eran dueñas, socias o directivas; 39.8% trabajadoras remuneradas y 9.2% trabajadores no remuneradas. De los 5,210,088 hombres ocupados el 45.2% eran dueños, socios o directivos; 45.2% trabajadores remunerados y el 9.6% trabajadores no remunerados.
En el 2017 los resultados prácticamente no cambian para las mujeres, pero estas empresas experimentaron una reducción del 1.6% en el personal ocupado total, mismo que estaba compuesto en un 46.3% por mujeres y un 53.7% por hombres. Ahora bien, considerando el personal ocupado total 4,404,481 eran mujeres, lo que implica una reducción del 1.04% respecto al 2016, de las cuales el 51.3% correspondieron a dueñas, socias o directivas; 39.2% trabajadores remuneradas y 9.5% trabajadoras no remuneradas. De los 5,100,910 hombres ocupados en las microempresas, lo cual implicó una reducción del 0.97%, el 46.9% eran socios, dueños o directivos; 44.8% trabajadores remunerados y solamente el 8.5% trabajadores no remunerados.
Los resultados indican que las mujeres toman un papel más relevante que los hombres dentro de las microempresas, aunque el número total de hombres ocupados es mayor al de las mujeres en este tipo de empresas. No obstante, podemos constatar la importancia que revisten las microempresas dentro de la economía mexicana, no solo porque representan un gran porcentaje del total de unidades económicas, sino por la cantidad de empleos remunerados que generan.
¿Se imagina, estimado lector, la cantidad de microempresas que desaparecieron y desaparecerán debido a los efectos de la pandemia del Covid-19 y su impacto en el nivel de empleo? Por esta razón era importante que el gobierno federal implementara un plan económico de rescate para este tipo de empresas específicamente. Según cifras del Centro de Investigación Económica y Presupuestaria (CIEP) la población potencial que puede recibir un apoyo asciende a 12,359,330 personas y el objetivo para el 2020 era atender solo al 12%.
La última palabra la tiene usted.
cDr. Luis Alberto Bravo Pérez
Twitter: @IMacroeconomica
Valery Zamorano García
Estudiante de Administración de Empresas del IADEU
